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オフィス家具とモチベーション

普段何気なく配置してあるオフィス家具、しかし、オフィス家具1つで社員のモチベーションが左右されると言うことを知っていましたか?オフィス家具というのはただ利用できれば良いわけではないのです。オフィス家具が社員にどのような変化をもたらすのかここで紹介していきます。

まず、オフィス家具で無くてはならない物がデスクとチェアです。この2つがなければパソコンを使う仕事は出来ないですよね。まずデスクですが、これは、収納面や高さ調節が出来るかどうかでモチベーションの差が現れてきます。基本的に、デスクというのは四角形が多く存在していますが、多少丸みを帯びたデスクを使用してみるのも良いかもしれません。普段見かけない丸めのデスクを使用することによって視覚効果でリラックスさせることが出来ます。

オフィスチェアに関しては、ズバリ、座り心地が物を言います。あまり安物のチェアでは、腰が痛くなってしまい、時には仕事に集中できなくなってしまう物です。社員の数だけオフィスチェアが必要になるので、揃えるとなれば、多少コストはかかってしまいますが、オフィスチェアを揃えるのと揃えないのとではパフォーマンスに大きな差が出てくることはまず間違いありません。コストパフォーマンスを考えれば、どちらが効率が良いのかが見えてくるはずです。

また、オフィス家具の色でもモチベーションというのは色々と変わってきます。例えば、赤い色だとみんなやる気が出たりしますし、青い色だと、気持ちが落ち着くので集中力が増します。全ての色を統一するという事ではありませんが、目立つ部分に関しては色を気にしておいた方が良いかもしれません。

オフィス家具もそうですが、仕事をする上で、お互いのプライバシーを考慮することも大切です。いくらフラットな職場だからと言って、プライバシーの考慮を怠るというのは感心できません。プライバシーを保持しつつコミュニケーションを取るならローパーティション(低めの枠)などを設置してみましょう。そうすることにより、この問題は解決します。また、管理人的には、監視体制というのはあまりよろしくないと思います。確かに中にはあまり仕事熱心でない方もいらっしゃいますが、その一部の人の為だけに、監視体制を敷いてしまうと、一気に社員全体のモチベーションを下げてしまう可能性もあり得るのです。管理体制の酷いところだと、トイレの時間さえ決められている所もあるそうです。確かに問題が起きることは無さそうですが、同時にパフォーマンスも低下してしまうので、会社にとっては大きなマイナスになることは間違いありません。会社がなければ社員は働けませんが、同時に、社員あっての会社だと言うことを忘れてはいけません。社員の意見を聞き入れずにマイノリティな意見だけを取り入れていては、いずれ社員は離れてしまいます。

そういったことを1つ1つ考えながらオフィス家具を設置していくと良いでしょう。オフィス家具1つで社員のモチベーションというのは大きく変わる物と言うことを念頭に置きましょう。

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Last update:2017/1/27

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